actsuriname.org

Празднование юбилея вашей организации может поднять моральный дух сотрудников и предоставить возможности для связей с общественностью. Юбилей - это возможность поразмышлять об истории вашей организации и наградить сотрудников, которые внесли свой вклад в успех вашей организации. Независимо от вашего бюджета, вы можете сделать свой юбилей незабываемым как для сотрудников, так и для клиентов.

Вечеринка

Изюминкой вашей годовщины должна стать вечеринка, посвященная успеху вашей организации. Исходя из вашего бюджета, вы можете сделать его официальным ужином для своих сотрудников и клиентов или использовать сдержанный подход, например, пикник с обслуживанием в парке. Порадуйте своих сотрудников днем ​​в парке развлечений или вместе посетите семейный концерт. Если ваши сотрудники работают в разные смены, закройте свой бизнес на несколько часов, чтобы все могли присутствовать; пригласите также семьи ваших сотрудников.

Отдай

Один из способов сделать юбилейный год незабываемым - стать партнером некоммерческой организации и собрать для этого деньги с помощью специального продукта или мероприятия. Например, если вы планируете большую юбилейную вечеринку с клиентами, включите в нее тихий аукцион, который поможет собрать деньги для организации, которая борется с голодом. Периодически жертвуйте процент от своих ежедневных продаж в пользу некоммерческой организации. Если ваша организация некоммерческая, ищите корпоративных и бизнес-спонсоров, которые помогут вам отпраздновать годовщину за счет добровольных пожертвований или средств.

Брендинг

Разработайте юбилейный логотип и сделайте рубашки, куртки, кружки или зонтики для сотрудников и постоянных клиентов. Используйте логотип на веб-сайте вашей организации, канцелярских принадлежностях и других материалах. Если ваш бюджет позволяет, подготовьте юбилейную книгу в качестве подарка сотрудникам и клиентам, подчеркнув успехи и трудности вашего бизнеса. Подумайте о разработке специального продукта для своего юбилея, например, специального кекса для пекарни.

Признание

Проведите год, отмечая своих сотрудников, как нынешних, так и вышедших на пенсию, за проделанную ими работу. Устройте церемонию награждения, купите своим сотрудникам обед или предоставьте сотрудникам личное свободное время, которое они могут использовать, когда сочтут нужным (конечно, с одобрения руководителя). Сделайте что-нибудь, что запомнится и принесет пользу вашему бизнесу. Узнавайте также и своих лучших клиентов. Возьмите, например, объявление в газете, рекламирующее продавца, в котором он благодарит их за их бизнес.